为深入贯彻落实省委省政府关于实施“百万英才汇南粤行动计划”的部署要求，加快汇聚优秀青年人才，持续优化我区人才队伍结构，为阳东区高水平质量的发展及“百县千镇万村高水平质量的发展工程”提供坚实的智力支撑，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省人民政府令第301号)、《关于加快阳东人才集聚发展的若干措施(试行)》(东人才〔2023〕1号)及《关于进一步做好我区事业单位招才引智工作的通知》(东人才办〔2025〕5号)等文件精神，经市委、区委人才工作领导小组批准，我区现对全国公开引进事业编制高层次(急需紧缺)人才66名。现将有关事项公告如下：

　　阳江市阳东区地处广东省西南沿海、珠江三角洲西缘，属阳江市辖区。作为粤港澳大湾区、北部湾经济区与海南自贸港三大国家战略平台的几何中心，阳东凭借其独特的区位优势、坚实的产业基础与优良的生态环境，被誉为宜居宜业宜游的“绿能新城”。阳东区陆域面积1704平方公里，海域面积2286平方公里，海岸线多公里，下辖东城、北惯、合山、大沟、东平、雅韶、塘坪、大八、红丰、那龙、新洲等11个镇。近年来，阳东区依托阳江市整体发展势头，先后荣膺国家卫生城市、国家园林城市、国家森林城市、全国科学技术进步先进区、全国法治区等14项国家级荣誉称号，以及广东省旅游强区等13项省级荣誉。

　　阳东地处粤港澳大湾区、北部湾经济区和海南自贸港的几何中心，东连台山、恩平市，西与阳江市江城区接壤，北接阳春市，南临南海。325国道、开阳高速公路、广东西部沿海高速公路、江湛铁路、广湛高铁贯通全境。国家级中心渔港、二类口岸东平渔港可直通港澳地区，合山机场是全省第三家可对公众开放的通用机场，拥有2500多平方公里通航空域，全区“航空+高铁+高速+港口”的立体交通体系日臻完善。

　　阳东山海兼优，生态优良，旅游资源丰富多样，集滨海风光、湿地生态、温泉康养、人文古迹于一体。主要旅游景区包括：东平大澳渔村(国家4A级旅游景区)、寿长河红树林国家湿地公园、东湖星岛、东平珍珠湾、紫罗山、新洲沸泉等。地方特产有驰名中外的阳江“三宝”小刀、豆豉、漆器，阳东还盛产寿长蚝(以肥美鲜甜著称)、荔枝、龙眼、益智、牛大力等特色农产品。

　　阳东区是阳江市工业发展的主阵地，产业基础扎实，链条完善。目前，全区共有工业公司2700多家，形成了七大超百亿产业集群，清洁能源、五金刀剪、食品加工、木器制造、高品质紧固件、电子电器、机械装备等，展现出强大的产业集聚效应与发展韧性。

　　本次计划面向社会公开引进高层次人才66名(事业编制)。具体招聘岗位、人数及资格条件详见附件。

　　1、具有中华人民共和国国籍;遵守宪法和法律;拥护中国领导和社会主义制度;拥有非常良好的政治素质和道德品行。

　　4、符合《附件1：2026年上半年广东省阳江市阳东区事业单位引进高层次(急需紧缺)人才岗位表》的要求。

　　5、本科毕业生和硕士研究生年龄要求为35周岁以下，博士研究生和具有副高级职称年龄要求为45周岁以下，具有正高级职称年龄要求为50周岁以下。应聘人员所涉及年龄的时间点计算截至现场报名日。

　　6、国内2026年应届毕业生须在2026年9月30日前取得相应学历、学位证书及岗位要求的其他证明材料。报考教师岗位的应聘人员须在2026年8月31日前取得相应及以上层次的教师资格证。如到期未取得，将取消聘用资格。

　　7、国内和国(境)外本科及以上学历的应聘人员，学历、学位以毕业证和学位证为准;港澳台学习、国外留学人员须提供经教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证函等有关证明材料。

　　8、应聘人员只能报考一个岗位，多报无效，且每位应聘人员只能参加一次专场面试。

　　5、阳江市内机关事业单位在编在职以及辞职未满两年(所涉时间点计算截至现场报名日)的人员;

　　6、因涉及嫌疑违反法律违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

　　7、符合《事业单位人事管理回避规定》及其他法律和法规规定的应当回避情形的;

　　地址：广东省珠海市香洲区金凤路北京师范大学珠海校区理工综合体4号楼4层A416

　　地址：山东省济南市历城区山大南路山东大学中心校区17-18学生宿舍楼东连廊三楼就业中心扬帆厅

　　地址：江西省南昌市红谷滩区学府大道南昌大学就业之家(游泳馆)负一楼B114

　　本次招聘采取现场报名方式，每位应聘人员只可报1个岗位。应聘人员到现场报名，需提交以下材料：

　　1、填写《2026年上半年广东省阳江市阳东区事业单位引进高层次(急需紧缺)人才报名登记表》;

　　3、本科、硕士研究生、博士研究生须提供学历、学位证书(硕士研究生需同时提供本科学历、学位证书，博士研究生需同时提供硕士研究生和本科阶段的学历、学位证书)及教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告、学位认证报告;

　　5、国内应届毕业生需提供毕业生就业推荐表并附成绩单(加盖公章)等证明材料;

　　6、港澳台学习、国外留学人员须提供经教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证函等有关证明材料;

　　以上材料，须提供原件和复印件一份，经工作人员审核后，留下报名登记表原件，其他材料留下复印件，原件退回。通过现场报名资料审核，合乎条件的应聘人员安排面试。

　　应聘人员请于2026年3月19日9:00至3月20日16:00登录“公开招聘信息管理系统”(网址：，以下简称“招聘系统”预报名。应聘人员按照报名网站提示的办法来进行注册、上传照片、相关证件或证明材料、填写个人资料信息并且完成网上报名。网上报名技术咨询电线。招聘系统对应聘人员信息进行初审，但实际报名情况以现场报名审核为准。

　　根据招聘条件，引进单位或其主管部门在报名现场对应聘人员进行资格审核、确认。对合乎条件的应聘人员确定为面试人选，发放《面试通知书》;对不符合招聘条件的，要告知相关理由。应聘人员须携带身份证和《面试通知书》按指定时间到面试地点参加面试。未按规定时间到场参加面试的，视为放弃资格。本次人才引进实行诚信报考。应聘人员凡填写虚假信息或提供虚假材料的，一经发现即取消面试或聘用资格。资格审核贯穿引进人才工作的全过程。

　　面试根据应聘人员在校(原单位)的表现情况、任职情况和奖惩情况，考察应聘人员掌握的专业相关知识和专业技能，应聘人员的专业素养、综合素养与应聘岗位的要求是否匹配，并根据各项考察要素进行打分。面试成绩满分为100分，合格分数线分，低于合格分数线的不予聘用，面试成绩保留两位小数。按照招聘岗位应聘人员面试成绩由高至低的顺序确定名次。如同一岗位应聘人员面试成绩相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分相同的，则另行组织面试以确定名次。

　　在面试成绩合格的应聘人员中，按照成绩由高到低的顺序确定与招聘岗位数量等额的体检人员，并按规定组织体检。体检标准依照《广东省事业单位公开招聘人员体检细则(试行)》执行。具体体检事宜由阳江市阳东区人力资源和社会保障局负责实施。

　　体检合格的应聘人员确定为考察人选，考察工作由引进单位及其主管部门具体负责。按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》有关法律法规，由聘用单位组成考察组开展考察工作。

　　经报名、资格审核、面试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员。对体检、考察合格的拟聘用人员，在阳江市阳东区人民政府门户网站(进行为期5个工作日的公示。公示期满，没有异议或者异议不影响聘用的，引进单位或其主管部门应当自公示期满之日起30日内，按照人事管理权限向同级事业单位人事综合管理部门办理拟聘用人员备案手续，并及时签订聘用合同，聘用为阳东区事业单位工作人员。聘用人员依规定实行试用期管理考核制度,试用期满不合格的，取消聘用。

　　出现以下情形之一的，事业单位或者其主管部门可以在7个工作日内决定是不是进行递补：

　　递补人选应当从同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生，并按照有关体检、考察、公示等规定办理。递补工作原则上在本次招聘周期内完成。

　　(一)执行阳江市阳东区事业单位工资福利政策，高层次人才按照类别享受相应的生活补贴或安家费。

　　(二)对引进到阳江市阳东区工作的高层次人才，除享受上述阳江市阳东区政策外，可向阳江市财政申请相应的生活补贴或安家费。

　　(三)享受人才政策配套服务，为经认定的高层次人才提供优质专属服务。关于阳江市阳东区高层次人才政策可通过阳东区人才综合服务平台了解或电话和现场咨询，咨询电话(阳江市阳东区人才服务管理办公室)。

　　附件1：2026年上半年广东省阳江市阳东区事业单位引进高层次(急需紧缺)人才岗位表

　　附件2：2026年上半年广东省阳江市阳东区事业单位引进高层次(急需紧缺)人才报名登记表

　　附件3：2026年上半年广东省阳江市阳东区事业单位引进高层次(急需紧缺)人才诚信承诺书

　　附件4：2026年上半年广东省阳江市阳东区事业单位引进高层次(急需紧缺)人才未取得教师资格报考人员承诺书

　　附件6：广东省阳江市阳东区事业单位引进高层次(急需紧缺)人才宣传片(双向奔赴 圆梦阳东)

　　阳江市阳东区委人才工作领导小组办公室 阳江市阳东区人力资源和社会保障局

　　原标题：2026年上半年广东省阳江市阳东区事业单位引进高层次（急需紧缺）人才公告

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　　下一篇：2026云南文山州马关县人力资源和社会保障局面向社会招聘编外人员1人公告

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